問 1：順義諾德安達選擇教師的標準是什么?

答：在教師招聘上，北京市順義區(qū)諾德安達學校始終堅持行業(yè)頂級標準。為招聘到優(yōu)秀的教師，我校的招聘工作從去年十月就已經(jīng)開始，從幾百份簡歷中篩選了30%左右的候選人進入初試。經(jīng)過初試，大約50%的候選者可以進入復試。

在復試當中，候選教師需要闡述自己的教育理念，教學風格，以及在家校溝通方面的心得，同時還要回答關于兒童保護、職業(yè)發(fā)展等方面的問題。

只有復試合格的教師方能進入終面，幾乎所有參加終面的教師都會被安排與校長及教育學監(jiān)進行面對面溝通，教師們需要在此環(huán)節(jié)進行示范課的展示，并同時回答校長對本節(jié)課的設計意圖、教學重難點、差異化教學等方面的問題。

只有教學能力過硬、對學生心理與成長規(guī)律有熟練的把握，并且對教育行業(yè)有真正熱忱的老師才能最終走上我校教室的講臺。

問 2：學校外籍教師團隊怎樣?

答: 我校外籍教師來自美國、英國、愛爾蘭、南非等國家，平均教齡10年，老師們100%擁有教授英語非母語學生教學經(jīng)驗，可以為學生們提供優(yōu)質(zhì)學術指引與構建友好、多元的國際化校園文化環(huán)境。經(jīng)過前期的精心準備和穩(wěn)妥安排，我校外籍均已全部就位。

問 3：學校的中方教師團隊情況怎樣?

答: 大多數(shù)中方老師擁有碩士以上學歷，及海外名校的教育背景與海外學位認證。作為一所志存高遠的雙語學校，我校所有中方老師英語流利，并且有著很好的雙語學校工作履歷，他們對中國國家課程有著深入的了解，擅長把中西方教學方法進行有機地融合，可以與外教形成良好的教學配合。

問 4：學校老師會得到哪些培訓?

答: 我們?yōu)槔蠋焸兲峁﹥?yōu)質(zhì)的教學培訓。教師培訓大致分為三塊：基礎內(nèi)容、教學輔助系統(tǒng)及和教學相關的核心內(nèi)容。通過培訓，老師們對學校的教學目標、教學方法、課程規(guī)劃會有更明確的理解，并且新老師也能迅速地了解彼此。

老師們也會通過諾德安達大學、倫敦國王學院教育學碩士進修項目等機會接觸全世界最優(yōu)秀的教育理念，與來自全球的同行們進行交流。

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